美国 AI 初创公司盛行 996 工作制
好的，我现在需要帮用户总结这篇文章的内容，控制在100字以内。首先，我得仔细阅读文章内容，抓住主要信息点。 文章主要讲的是美国的AI初创公司采用类似中国的996工作制。比如Rilla公司每周工作70小时，Browser-Use甚至模糊了工作和生活的界限。风投合伙人Deedy Das指出长时间工作并不提高效率，反而可能导致员工流失和职业倦怠。研究也显示长时间工作产出并没有显著增加。 接下来，我需要把这些要点浓缩成一句话。要包括美国AI公司、996工作制、高强度工作、模糊生活界限、负面影响如低效、倦怠和人才流失。 最后，确保语言简洁明了，不超过100字。检查一下有没有遗漏的重要信息，确保总结准确传达文章核心内容。 </think> 美国AI初创公司借鉴中国996工作制，要求员工高强度工作甚至模糊生活与工作的界限，但这种做法可能降低效率并导致员工倦怠和流失。 2026-2-10 08:44:59 Author: www.solidot.org(查看原文) 阅读量:4 收藏
好的，我现在需要帮用户总结这篇文章的内容，控制在100字以内。首先，我得仔细阅读文章内容，抓住主要信息点。 文章主要讲的是美国的AI初创公司采用类似中国的996工作制。比如Rilla公司每周工作70小时，Browser-Use甚至模糊了工作和生活的界限。风投合伙人Deedy Das指出长时间工作并不提高效率，反而可能导致员工流失和职业倦怠。研究也显示长时间工作产出并没有显著增加。 接下来，我需要把这些要点浓缩成一句话。要包括美国AI公司、996工作制、高强度工作、模糊生活界限、负面影响如低效、倦怠和人才流失。 最后，确保语言简洁明了，不超过100字。检查一下有没有遗漏的重要信息，确保总结准确传达文章核心内容。 </think> 美国AI初创公司借鉴中国996工作制，要求员工高强度工作甚至模糊生活与工作的界限，但这种做法可能降低效率并导致员工倦怠和流失。 2026-2-10 08:44:59 Author: www.solidot.org(查看原文) 阅读量:4 收藏
996 工作制在中国饱受争议，而美国 AI 初创公司正将这一工作制视为特色。纽约 AI 初创公司 Rilla 在招聘广告中警告应聘者每周工作时间可能长达 70 小时。只有 7 个人的初创公司 Browser-Use 开发浏览器与 AI 的交互工具，它将一个共享空间作为办公以及生活的场所，更进一步的模糊了工作和生活的界限。风投 Menlo Ventures 的合伙人 Deedy Das 指出，长时间工作并不意味着员工工作效率高或有更高的生产力，这么做会疏远有家庭的员工以及富有经验的年长员工。长时间工作还会导致职业倦怠。他认为公司创始人长时间工作无可厚非，因为攸关自身利益，如果公司成功他们会变得非常富有。密歇根州立大学的研究发现，一名每周工作 70 小时的员工的产出与一名每周工作 50 小时的员工几乎相同。
https://www.bbc.com/news/articles/cvgn2k285ypo
文章来源: https://www.solidot.org/story?sid=83527
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